Кодекс нужно чтить!

Этот пост написан пользователем Sports.ru, начать писать может каждый болельщик (сделать это можно здесь).

Я много времени потратил в последнее время, изучая дела Палаты по разрешению споров. И вижу там, как порой работают клубы – детский сад! Контракты какие-то странные: приложение первое, приложение второе.

Возможно, мы подумаем на данную тему и примем к новому сезону обязательные типовые контракты. А приложения вообще не будут рассматриваться при спорах. Это еще не точно, но я не исключаю. В трудовых отношениях "клуб – футболист" должны быть ясность, типовые контракты и понятные регламенты переходов. А не 85 приложений, - заявил в интервью Министр спорта РФ В.Л.Мутко. 

Заключение дополнительных соглашений к трудовому договору прямо предусмотрено Трудовым кодексом Российской Федерации. Регламент РФ по статусу и переходам (трансферу) футболистов в редакции Постановления Исполкома РФС № 169/6 от 25 ноября 2015 года уже сейчас предусматривает рекомендуемую форму трудового договора футболиста-профессионала.

Юрисдикционными органами РФС могут быть внесены изменения, в т.ч. в текст рекомендуемой формы договора. Тем не менее данная форма в любом случае будет считаться рекомендуемой. Кроме того введение ограничений на приложения к трудовым договорам вряд ли принесет ожидаемый результат. Все дополнительные условия, которые прописывались в дополнительных соглашениях, будут просто фиксироваться в основном договоре.

В любом случае, изначально изменения должны коснуться Трудового кодекса РФ.

И только после этого свои решения сможет принять исполком РФС.